sites de production
Cette carte interactive montre où sont fabriqués tous les produits non alimentaires de HEMA. Tous les produits HEMA sont fabriqués dans des sites de production situés dans le monde entier ; HEMA ne possède pas ses propres usines. Une bonne coopération est donc essentielle. En collaboration avec nos fabricants, nous fabriquons des produits de bonne qualité de manière responsable. À ce titre, ils ont tous signé notre code de conduite et, depuis 2019, l'ensemble de notre coton est durable.
Les sites de production sont mis à jour deux fois par an. Vous trouverez tous les détails dans un aperçu complet ici.
chaque maillon de la chaîne compte
Nous nous engageons à garantir que nos produits sont fabriqués de manière responsable.
Nos produits sont fabriqués dans de nombreux endroits différents. Des t-shirts en Asie aux tompouces aux Pays-Bas. Partout où nous produisons, nous veillons à ce que les conditions de travail soient bonnes. Nous développons la connaissance de nos chaînes de production et cherchons continuellement à nous améliorer, par exemple en effectuant des inspections et en établissant ensemble des programmes d'amélioration, en participant à l'Accord du Bangladesh, à la Convention de l'IMVO pour des vêtements et des textiles durables et en organisant des réunions avec les parties prenantes.
nos propres normes
Nous pensons qu'il est important que les usines où sont fabriqués nos produits emblématiques répondent à certains critères. C'est pourquoi nous avons développé notre propre norme. Nous vérifions si les sites répondent à nos exigences ou si des améliorations doivent être apportées. Notre norme met l'accent sur les sept aspects suivants :
- ✓ transparence de la chaîne
- ✓ prévention du travail des enfants
- ✓ pas de travail forcé
- ✓ environnement de travail sécurisé et sain
- ✓ un salaire et des horaires de travail équitables
- ✓ assurances
- ✓ combattre la pollution de l'environnement
audits amfori BSCI
En plus d'effectuer ses propres audits, HEMA est membre d'amfori BSCI depuis 2003. Il s'agit d'une initiative lancée par des entreprises visant à améliorer les conditions de travail et les normes environnementales dans le monde entier, en réalisant des audits indépendants sur les sites de production.
visibilité des chaînes de production
Une chaîne n'est pas une chaîne si les maillons ne sont pas reliés. En d'autres termes, la coopération est également très importante dans notre chaîne. C'est pourquoi nous entretenons de bons contacts avec nos fournisseurs et partenaires de la chaîne et nous recherchons en permanence de nouvelles collaborations au sein du secteur.
Selon HEMA, une coopération durable ne peut avoir lieu que si nous sommes d'accord avec les choix faits par les autres maillons de nos chaînes. C'est pourquoi nous avons des accords à ce sujet, que vous pouvez lire dans notre code de conduite.
HEMA opère dans un contexte international de réglementation croissante en matière de diligence raisonnable et de droits de l'homme. Conformément à la loi britannique de 2015 sur l'esclavage moderne (Modern Slavery Act) et à la loi française sur le devoir de prudence, nous publions chaque année les mesures que nous prenons pour prévenir l'esclavage moderne et la traite des êtres humains dans notre propre entreprise et chez nos fournisseurs.
téléchargez la déclarationpartenariats dans la chaîne de production
l'Accord du Bangladesh
Depuis 2013, nous sommes membres de l'Accord du Bangladesh sur la sécurité incendie et du bâtiment au Bangladesh (Bangladesh Accord on Fire and Building Safety) - appelé Accord de transition depuis 2018. L'Accord s'engage à améliorer les conditions de travail au Bangladesh par une amélioration structurelle dans le domaine de la sécurité incendie et du bâtiment. L'accord expirant en 2021, nous étudions déjà la manière de poursuivre cette alliance en consultation avec toutes les parties prenantes - marques, syndicats, industrie. Fin de 2020, nous avons atteint 96 % des points d'amélioration convenus !
la convention IMVO sur les vêtements et textiles durables
Nous avons un siège au comité directeur de la convention IMVO. Cela signifie qu'avec de nombreuses autres entreprises, le gouvernement, les syndicats, les ONG et les organisations du secteur, nous nous engageons en faveur d'une industrie de l'habillement et du textile durable. Dans le cadre de la convention, nous partageons nos connaissances et relevons ensemble les plus grands défis en matière de salaires décents et de conditions de travail sûres. Nous contribuons ainsi à l'amélioration et à la durabilité de l'ensemble du secteur de l'habillement et du textile.
